Закон о дистанционной работе могут принять в октябре

Законопроект об особенностях дистанционной занятости Госдума, как ожидается, примет во втором и третьем чтениях в октябре, чтобы дать время на приведение нормативных актов в соответствие с ним, заявил первый замруководителя фракции «Единой России» по законопроектной деятельности Андрей Исаев. Об этом сообщает пресс-служба партии.
Парламентарий также сообщил, что переговоры между работодателями и профсоюзами пока «даются тяжело». В целом, по словам Исаева, при обсуждении инициативы поступают предложения по срочным трудовым договорам, ненормированному рабочему дню, поддержке наставничества и включения в Трудовой кодекс норм о «моральных поощрениях».
«Завершив подготовку ко второму чтению законопроекта, рассчитываем сформировать пакет дополнительных поправок в Трудовой кодекс, в котором будут учтены и нормы Конституции», — рассказал депутат.
Госдума 21 июля приняла в первом чтении поправки в Трудовой кодекс, касающиеся регулирования удалённой работы. Документ содержит нормы по рабочему времени и отдыху дистанционных работников, регламентирует три вида удалёнки (постоянную, временную и комбинированную), основания для их применения, а также порядок взаимодействия работника и работодателя.
К следующему рассмотрению документ будет доработан с учётом предложений из регионов, ранее сообщил Исаев.

Ещё материалы: Андрей Исаев