За отказ сменить сотруднику зарплатный банк могут ввести штрафы до 50 тысяч рублей
- ВКонтакте
- РћРТвЂВВВВВВВВнокласснРСвЂВВВВВВВВРєРСвЂВВВВВВВВ
- Telegram
- РЎРєРѕРїРСвЂВВВВВВВВровать ссылку
22.07.2019 10:42
Автор: Ольга Шульга

Работодатели, отказавшиеся сменить своему сотруднику по его заявлению зарплатный банк, могут быть оштрафованы на 50 тысяч рублей. При этом сменить кредитную организацию можно будет не за 5, а за 15 дней. Соответствующий пакет законов поддержал Комитет Совета Федерации по социальной политике.
«Данные законы защищают интересы работников», — уверен председатель Комитета Валерий Рязанский.
Согласно инициативе, предпринимателям без образования юридического лица за указанное нарушение придётся заплатить штраф от 1 до 5 тысяч рублей, должностным лицам — от 10 до 20 тысяч рублей, юрлицам — от 30 до 50 тысяч рублей.
Действующая редакция Трудового кодекса разрешает сотруднику менять зарплатный банк. Для этого ему необходимо за 5 рабочих дней письменно сообщить в бухгалтерию об изменении реквизитов.
Отказать ему работодатель не вправе. Однако, по данным Роструда, в прошлом году была выявлена 81 тысяча нарушений в сфере оплаты труда. Около 10 процентов из них касаются порядка, места и срока выплаты зарплат.