Требования к службам охраны труда предложили уточнить

Министерство труда и соцзащиты разработало требования к компаниям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда, а также правила их аккредитации. Соответствующий проект постановления Правительства опубликован на портале проектов нормативных правовых актов.

В действующих правилах нет чётких требований к аккредитации, которым должны соответствовать такие компании, заявили в Минтруде. Порядок контроля за организациями, уже допущенными к такой работе, тоже не установлен.

Читайте также:

• Минтруд готов обсуждать дальнейшее изменение перечня «неженских» профессий • Правила обеспечения безопасности на производстве изменятся • Законопроект о дистанционных профосмотрах внесут в Госдуму осенью

В ведомстве отметили, что на производственных предприятиях каждый работник постоянно рискует не только собственным здоровьем, но в отдельных случаях —  и собственной жизнью. При этом ответственность за надлежащую организацию инструктажей по охране и безопасности труда возложена на работодателя. В тех случаях, когда ему необходимо привлекать специализированную организацию, «качество обучения или осуществления функции службы охраны труда, соответственно, напрямую зависит от выбора такой компании». В связи с этим назрела необходимость пересмотра действующих требований к аккредитации указанных организаций, полагают в ведомстве.

Согласно проекту, такая аккредитация основывается в том числе на принципах открытости и доступности, обеспечения равных условий. У компаний и ИП, которые хотят оказывать услуги в области охраны труда, должен быть свой сайт, наличие на праве собственности или другом законном основании здания или помещения. Кроме того, необходимо в том числе наличие справочной базы действующих законодательных или иных нормативных актов по охране труда.

Если речь идёт о компаниях и ИП, предполагающих осуществлять функцию службы охраны труда или специалиста по охране труда организации, численность работников которого не превышает 50 человек, требований будет больше.  Например, речь идёт о наличии в штате по основному месту работы на условиях полной занятости как минимум трёх специалистов, работающих по трудовому договору, которые имеют определённый уровень образования и прошли проверку знаний.

При соблюдении всех указанных в проекте требований компания может быть включена в спецреестр. 

В июле президент Владимир Путин подписал закон, согласно которому работники получили официальное право отказываться от выполнения поручений при возникновении опасности для их жизни. Кроме того, документ меняет подход к мерам безопасности на производстве. В частности, сотрудникам будут предоставлять средства индивидуальной защиты в зависимости от индивидуальных потребностей на каждом рабочем месте.