Кресс: работодателей для участия в образовательных проектах нужно мотивировать налоговыми льготами
Вопрос мотивации работодателей для участия в образовательных проектах остается актуальным, для его решения следует принять системные меры, заявил замглавы Комитета Совета Федерации по науке, образованию и культуре Виктор Кресс. Об этом 5 ноября сообщает пресс-служба палаты регионов.
«Здесь нужны системные меры по мотивации работодателей для участия в образовательных проектах, включая налоговые преференции и льготы», — сказал Кресс, выступая на заседании «круглого стола» на тему «Актуальные вопросы подготовки квалифицированных рабочих кадров для экономики субъектов Российской Федерации».
Сенатор обратил внимание, что в последнее время бизнес начал менять отношение к теме подготовки кадров. Он указал, что этому способствует сотрудничество работодателей и учреждений среднего профессионального образования (СПО). «Тема эффективного встраивания системы СПО в экономику страны имеет серьёзное значение. Это требует комплексных решений и зависит от структуры экономики, демографических показателей, образовательной сети в регионах», — подчеркнул парламентарий.
При этом сенатор уточнил, что системе СПО не хватает преподавателей и мастеров производственного обучения, особенно в дальних регионах страны. По его мнению, программу «Земский учитель» следует распространить и на педагогов колледжей.
По итогам «круглого стола» участники мероприятия приняли за основу проект рекомендаций, который нацелен на совершенствование подготовки квалифицированных рабочих кадров.
Ранее сообщалось, что Минпросвещения начало реализацию во всех регионах страны программы по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию, которая поможет потерявшим работу в пандемию освоить новую специальность.
Также читайте о том, какие законы вступают в силу в ноябре.
1712
Ещё материалы: Виктор Кресс
