Сенатор Гибатдинов объяснил интерес компаний к работникам-подросткам

07.04.2025 18:21

Айрат Гибатдинов. © пресс-служба Совета Федерации

Интерес компаний к работникам-подросткам на рынке труда может быть связан с нехваткой кадров, заявил член Комитета Совфеда по науке, образованию и культуре Айрат Гибатдинов в разговоре с «СенатИнформ» 7 апреля.

Ранее один из сайтов по поиску работы зафиксировал рост числа российских компаний, готовых трудоустраивать подростков, — с 4 процентов в 2023 году до 12 процентов в 2024 году. Еще 6 процентов компаний предлагают стажировки для школьников и студентов младше 18 лет. Также стало больше вакансий для несовершеннолетних (рост на 7 процентов), а количество резюме от подростков увеличилось на 15 процентов.

Сенатор Гибатдинов считает, что для сохранения основного состава работодателям сегодня удобнее передавать часть несложных задач стажерам, тем самым освобождая ключевых специалистов. «В том числе подобное привлечение молодых сотрудников может создать определенный кадровый резерв», — отметил парламентарий.

Как писала «Парламентская газета», Владимир Путин подписал закон, позволяющий подросткам от 14 до 18 лет работать по выходным во время летних каникул. Речь идет о подростках, направляемых службой занятости или состоящих в студенческих отрядах, которые включены в реестр молодежных и детских объединений, поддерживаемых государством.