Предприятиям с рисками сокращений выделят персонального психолога

В России растет число предприятий, изменивших форму занятости, многие россияне работают в режиме неполного дня. Об этом заявила вице-премьер Татьяна Голикова на заседании межведомственной рабочей группы по рынку труда, сообщается на сайте кабмина.

При этом в целом ситуация на российском рынке труда является стабильной, а официальная безработица немного снизилась.

В связи с негативной тенденцией необходимо изменить принципы работы служб занятости, отметила Голикова, уточнив, что речь идет о превентивном мониторинге. Так, работать предстоит с предприятиями, где существуют риски сокращения штата, и с компаниями с открытыми вакансиями. Работодателям «с рисками» могут предложить персональное сопровождение, включающее услуги психолога и карьерного консультанта.

Читайте также:

• Чем поможет государство людям, потерявшим в зарплате • На предупреждение безработицы в условиях санкций направят около 40 млрд рублей • Рынок труда уберегут от потрясений

«Службы занятости будут работать на территории своего региона таким образом, чтобы все предприятия были раскреплены за сотрудниками служб занятости и каждый сотрудник чувствовал свою персональную ответственность за состояние на этом предприятии», — пояснила вице-премьер.