Ищем молодого пенсионера: сварщика или инженера

Какие изменения произойдут на российском рынке труда в 2025 году

Самыми высокооплачиваемыми работниками в 2024 году были айтишники и курьеры. Их доходы составляли по 200 тысяч рублей в месяц и выше. А в первую тройку востребованных специалистов вошел менеджер по продажам, продавец-консультант или кассир и водитель. При этом в 2025 году эксперты прогнозируют изменение тенденций. Как и 35 лет назад, на рынке ожидается нехватка юристов и экономистов, а пенсионеров с удовольствием примут на работу региональные компании. Что будет происходить в сфере занятости населения, разбиралось наше издание.

Менеджер, кассир, водитель

Первая тройка самых востребованных профессий в 2024 году по сравнению с предыдущим не изменилась. По данным HeadHunter, работодатели в уходящем году искали 868 тысяч менеджеров по продажам, 769 тысяч продавцов-консультантов или кассиров и 620 тысяч водителей. За год количество вакансий для них увеличилось на 36 процентов. Операторы кол-центра заняли четвертое место. Необходимость в них выросла на 63 процента. На пятом месте оказались бухгалтеры, для них открывали 300 тысяч вакансий.

Кроме менеджеров и продавцов, эксперты отмечают нехватку профессиональных охранников, которые в большинстве своем ушли на СВО. Также из-за отправки в зону спецоперации в стране востребованы водители-дальнобойщики. Нужны были и логисты. Впрочем, заботясь о мобилизованных и добровольцах, государство, гарантирует им сохранение рабочих мест или предоставление новых в соответствии с состоянием здоровья.

Комментируя их возвращение к мирной и рабочей жизни, президент Гильдии рекрутеров преподаватель спецкурса «Стратегическое управление персоналом» Президентской программы подготовки управленческих кадров для России Ильгиз Валинуров напомнил слова Владимира Путина, что участники СВО — это новая элита страны. И если эти люди воспользуются программами обучения, то они прекрасно встроятся в рынок и будут востребованы.

Сварщики, токари, инженеры по эксплуатации

В связи с демографической ситуацией все больше организаций, особенно в регионах, с удовольствием приглашают на работу пенсионеров, рассказал нашему изданию партнер кадрового агентства Cornerstone Владислав Быханов.

Этому способствует и то, что с 1 января 2025 года работающим пенсионерам проиндексируют пенсии на 7,3 процента. Повышение затронет все виды страховой пенсии, включая по инвалидности и по потере кормильца. Ранее получить прибавку можно было только после увольнения с работы. Теперь она не привязана к выполнению трудовой деятельности.

Старение базы соискателей отмечает и статистика SuperJob. Например, средний возраст инженеров по эксплуатации зданий с 2022 по 2024 год выглядит так: 49, 50, 52 года. Управляющие объектом недвижимости повзрослели с 45 до 50 лет, производители строительно-монтажных работ — с 45 до 49, и так далее. Особенно активно пенсионеры идут на специальности, не подразумевающие большого карьерного роста.

Впервые в списке максимально востребованных профессий оказались сварщики — спрос на них увеличился на 26 процентов.

Вообще же промышленная отрасль стала лидером по количеству вакансий. Увеличение — 19 процентов. В 2023 году их прирост составил более 120 процентов. Таким образом, за 2 года необходимость этого сегмента в людях выросла в 2,5 раза.

По данным сайтов поиска работы, в 2024 году впервые в топ-10 вошла профессия «разнорабочий». Она заняла седьмое место рейтинга — количество вакансий для таких специалистов выросло в 1,5 раза. Позиции упаковщика и кладовщика за год не претерпели существенных изменений и занимают восьмую и девятую строчки соответственно. Замыкает десятку профессия врача, которая в 2023 году была на восьмом месте.

Курьеры, хоть и не вошли в первую десятку, были востребованы на 30 процентов чаще, чем в 2023-м.

А вот востребованность в программистах стала меньше. Как отметили эксперты, особенно нужны сейчас специалисты с практическим опытом, умеющие писать на таких языках, как: Java, Python, C++, PHP, C#. Преимущество — у выпускников и студентов топовых вузов, которые выходят с портфолио проектов. Рынок труда пресытился выпускниками интернет-курсов, и спрос на них упал. Кроме хорошо обученных программистов, требуются аналитики и исследователи данных. Эта тенденция сохранится в 2025 году.

Самозанятые и майнеры

Эксперты прогнозируют и увеличение количества самозанятых. Этому могут способствовать изменения в законодательстве. Во-первых, обсуждается увеличение суммы дохода, после которой нужно будет менять форму собственности. А во-вторых, с 1 ноября 2024 года индивидуальным предпринимателям официально разрешили заниматься майнингом цифровой валюты.

Для этого нужно всего лишь включение в соответствующие списки налоговой службы. Физлица смогут майнить без реестра, если их аппетиты не превысят установленный кабмином лимит энергопотребления — шесть тысяч киловатт-часов в месяц. В противном случае придется получать статус ИП со всеми вытекающими последствиями.

Однако заняться «криптофермерством» можно будет не везде. В конце декабря Правительство утвердило перечень регионов и территорий, где майнинг будет запрещен с 1 января 2025 года. Ограничения будут действовать до 15 марта 2031 года.

Нельзя будет майнить в Дагестане, Ингушетии, Кабардино-Балкарии, Карачаево-Черкесии, Северной Осетии, Чечне, Донецкой и Луганской народных республиках, в Запорожской и Херсонской областях. Кроме того, эта деятельность будет запрещена на некоторых территориях Иркутской области, Бурятии и Забайкальского края, но временно — в пики энергопотребления. В 2025 году они приходятся на период с 1 января по 15 марта, а в следующие годы — с 15 ноября по 15 марта.

Задача таких ограничений — сохранение баланса энергопотребления с учетом запросов промышленности.

Кадровый голод и рыночные потрясения

В 2025 году из-за экономической ситуации организации ждет череда банкротств и слияний, поэтому будут востребованы юристы и экономисты, рассказал Владислав Быханов.

«Ощущение, что мы попали в машину времени и перенеслись на 35 лет назад, — отметил он. — В конце 80-х также был бум на айтишников, который сменился спросом на экономистов и юристов. В эти годы все повторяется».

Мнение о большом количестве кадровых перестановок и изменениях рынка труда поддерживает Ильгиз Валинуров, являющийся одним из членов жюри национального конкурса «Бизнес-успех». Высокая ключевая ставка Центробанка обанкротит тысячи компаний, которые жили за счет кредитов и являлись не очень эффективными. Но люди, которые будут уходить из обанкротившихся компании, на улице не останутся. Они достаточно быстро смогут найти себе работу. Меньше платить им не будут, а вот больше — все будет зависеть от их компетенции и задач бизнеса.

«Если компания рассчитывает на быстрый рост и надо работать не восемь часов в день, но и больше, то работодатель готов переплачивать, — отметил Валинуров. — Или если компания находится в зоне роста, то ей нужны самые лучшие и самые работоспособные».

Главным трендом 2025 года станет утверждение, что не компания выбирает сотрудника, а сотрудник компанию. Это произойдет из-за уменьшения количества рабочей силы. Искать людей будет сложнее, дольше и дороже. Востребованы будут и пенсионеры, и студенты. На это указывают продолжительные сроки закрытия вакансий в 2024-м. Компании называют ситуацию кадровым голодом.

Тренд ближайших лет — удержание людей. При этом, как утверждают специалисты, дешевой рабочей силы в ближайшее время не будет. Размер вознаграждения станет наиболее важным фактором в борьбе за кадры. Кроме повышения зарплат, людей будет стимулировать обучение, удобные графики работы, совмещение вариантов присутствия в офисе и на удаленке, понятные карьерные траектории, интересные задачи.

При этом сократится разрыв в зарплатах между Москвой и регионами, потому что работодателям придется противостоять оттоку персонала в мегаполисы и на сезонную вахту.

Вакансии есть на любой запрос

Говоря о профессиях, в которых зарплаты в 2025 году будут расти, эксперты отметили врачей, учителей, инженеров, токарей, слесарей, фрезеровщиков и прочих компетентных специалистов. При этом добавив, что у сотрудников СМИ зарплаты ниже рынка, несмотря на то, что их не заменит никакой искусственный интеллект.

В качестве совета желающим найти работу в 2025 году наши эксперты рекомендовали понимать, что вакансии есть на любой уровень заработной платы. Хоть на миллион, хоть на 500, хоть на 150 тысяч рублей.

Найти работу на 70 тысяч рублей можно в магазине у дома. Продавцом. Устроившись администратором туда же, человек будет получать уже 100 тысяч. А 150 можно заработать и курьером, развозя заказы с едой. Правда, по мнению экспертов, последних стало слишком много и людям стоит развернуться к созидательным профессиям.

По данным исследовательского центра портала Superjob.ru, тремя главными профессиональными целями россиян на 2025 год стали: увеличение уровня дохода, обучение и карьерный рост.

Так, 16 процентов опрошенных намерены увеличить свой доход, 14 — планируют повысить квалификацию или пройти курсы и столько же мечтают о карьерном росте, 7 - заинтересованы в углублении знаний в рамках своей текущей профессии, 4 процента хотят открыть свой бизнес или расширить уже существующее дело. По одному проценту нацелены на выполнение планов или успешное завершение проектов, прохождение профессиональной аттестации, написание диссертации. Среди других планов — автоматизация бизнес-процессов компании, поиск новых проектов, оптимизация работы, участие в конференциях, наведение порядка в документации и прочее.