Глава Минтруда Котяков оценил механизм целевого обучения

Механизм целевого обучения является эффективным инструментом содействия молодежной занятости, он естественным образом работает на привлечение молодежи в приоритетные для государства отрасли и содействует их успешному трудоустройству. Об этом заявил министр труда и социальной защиты Российской Федерации Антон Котяков, выступая на заседании Президиума Совета законодателей РФ при Федеральном Собрании России 25 апреля.

По предварительным оценкам, для развития ключевых отраслей в промышленно-производственных секторах и в сельском хозяйстве в горизонте 5 лет России потребуется более 1 000 000  квалифицированных специалистов.

«Здесь мы сейчас говорим о тех приоритетных проектах, которые сейчас обсуждаются на площадке аппарата Правительства, Администрации президента, и там четко обозначен кадровый потенциал, который необходим для реализации этих проектов, а это 1 000 000 кадров», — уточнил глава Минтруда.

Котяков подчеркнул, что важно не только подготовить дополнительных специалистов по определенным направлениям, но и создать все условия для того, чтобы молодые ребята пошли работать именно в те отрасли, на которые возникает потребность государства, как на этапе предварительного выбора специальности высшего учебного заведения для обучения, так и на этапе непосредственно трудоустройства после завершения обучения.

Закон о целевом обучении был подготовлен вице-спикером Госдумы Ириной Яровой в мае 2022 года. Согласно документу, подать заявки на целевое обучение можно будет через портал «Работа в России». На сайте работодатели будут размещать свои вакансии, а студенты смогут подать заявку на целевое обучение и заключить с работодателем договор. При этом выпускники школ одного региона смогут поступать в вуз, расположенный в другом регионе. А вот недружественные страны уберут из списка заказчиков целевого обучения.

Читайте также:

• В России появится сервис с информацией о стажировках студентов • Число бюджетных мест в вузах по медицинским специальностям увеличат