В НАПФ рассказали о своих предложениях по реформированию пенсионной системы

Сохранить обязательное пенсионное страхование, при этом повысив значение корпоративных систем в пенсионном обеспечении предлагает Национальная ассоциация негосударственных пенсионных фондов. НАПФ направила свои предложения по реформированию пенсионной системы в ряд министерств, Пенсионный фонд России и Центробанк.

Добровольные программы пенсий в НАПФ хотят перевести в разряд обязательных, причем негосударственный пенсионный фонд будет выбирать работодатель.

По предложению ассоциации, работники будут отдельно формировать пенсионные накопления из собственных средств, а для тех, кто имеет право на досрочную пенсию, такие программы должны финансироваться государством за счет дополнительного тарифа страховых взносов.

Провайдерами этих программ станнут негосударственные пенсионные фонды. Администрирование взносов ФНС предложено взять на себя и включить их в систему гарантирования АСВ.

«По мнению большинства участников рынка, внедрение системы обязательных корпоративных пенсий в рамках НПО может стать как раз тем «локомотивом», который необходим для дальнейшего развития и повышения уровня пенсионного обеспечения граждан, — заявил президент НАПФ Константин Угрюмов. — Реализация разработанных предложений будет способствовать повышению эффективности работы НПФ в сфере НПО, а также повысит ответственность россиян в формировании своего пенсионного будущего».

Официально концепцию развития пенсионной системы ассоциация представит в конце мая.